Escopo das atividades:

• Garantir as vendas alinhadas com a estratégia da empresa;
• Gerir a margem e rentabilidade;
• Ter domínio sobre o portfólio e mapear gaps de produtos;
• Gerir o desempenho e expansão de distribuidores de autopeças;
• Promover a intenção de compra de soluções da empresa em frotistas e similares;
• Analisar a concorrência (produtos, movimentos etc.);
• Monitorar Sell In e Sell Out;
• Gerir e desenvolver indicadores (KPI) da área;
• Realizar forecast de vendas;
• Gestão e desenvolvimento de equipe;
• Desenvolver, prospectar e gerir os representantes comerciais;
• Promover, junto ao setor de Marketing, ações de vendas, feiras, eventos e similares.

• Escolaridade:
  • Superior completo em Engenharia;
  • Desejável: Pós-graduação em Gestão e Negócios.

• Conhecimentos Específicos:
  • Experiência em posição de liderança em empresa (mínimo 3 anos, desejável acima de 5 anos);
  • Experiência comprovada no segmento de Reposição/Aftermarket, preferencialmente em empresas de peças originais;
  • Experiência com análises relacionadas a Inteligência de Mercado/Comercial;
  • Cultura de qualidade e inovação, aplicando e multiplicando seus fundamentos;
  • Domínio das ferramentas básicas de TI;
  • Experiência na gestão em ambiente ISO (9000, 14.000 e TS) na sua área de atuação;
  • Inglês desejável.